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da-bello-notes (Mis notas) es una colección de mis opiniones, ideas y experiencias sobre TI, Agile, liderazgo, temas recientes y libros recomendados. Probablemente solo estés de acuerdo con el 10% del contenido, pero te escucho

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La Perfección

Publicado por David Bello el septiembre 03, 2026

calidad objetivo perfeccion perfección valor

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Nota del día

Publicado por David Bello el agosto 19, 2026

gestion gestión tiempo valor

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Comer, amar, mamar: Guía de crianza natural

Publicado por David Bello el agosto 13, 2026

Carlos González educacion educación hijos Libros Maternidad Paternidad

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¿Quién queda para hablar?

Publicado por David Bello el agosto 13, 2026

comunicacion Comunicación coordinacion coordinación vacaciones

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Haz caso a los objetivos

Publicado por David Bello el agosto 11, 2026

conocimiento ObjetivosSeguimiento OKR

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El pequeño libro para invertir con sentido común

Publicado por David Bello el agosto 06, 2026

ahorro Economía Finanzas John C. Bogle Libros

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Definir cultura y crecimiento es un gran paso, y accionarlas de verdad, mucho mayor

Publicado por David Bello el julio 28, 2026

Crecimiento Cultura desarrollo postureo

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Cámaras de seguridad en casa con cuidadora: ¿es legal tenerlas?

Publicado por David Bello el julio 01, 2026

ley LOPDGDD privacidad protección de datos RGPD seguridad

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No al tabaco

Publicado por David Bello el abril 23, 2026

cultura ley salud

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Los libros no entienden de edad

Publicado por David Bello el abril 23, 2026

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Demasiada "basura" en las redes sociales

Publicado por David Bello el febrero 27, 2026

AI IA Redes Sociales

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Take care of your image

Publicado por David Bello el enero 23, 2026

brand image imagen marca personal

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No te pares, el futuro no espera

Publicado por David Bello el diciembre 26, 2025

AI evolucion Evolución Futuro IA Mejora

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Échame la bronca

Toda rotación no deseada en un equipo suele ser un palo, pero al final si se produce por buenos motivos como una oportunidad laboral para esa persona, pues bienvenido sea para ella, nos alegramos. Los discursos de despedida pueden ser emocionantes. Que te reconozcan una buena gestión del equipo y de alcance, en general de equipo, es algo que nos llena de orgullo, como no puede ser de otra manera. Incluso que te reconozcan una buena gestión de problemas e incidencias donde siempre nos centramos en la solución en lugar de buscar culpables y en la forma de trasladarlo al equipo, siempre de forma positiva sin echar broncas. Venga, es algo bueno, pero a la vez, hace pensar. Que una persona te felicite por esto, lleva a pensar en qué clases de equipo estuvo antes, con qué líderes/jefes tuvo trato, para llegar al punto de felicitarnos por esto. Pero nos vamos a quedar con lo positivo, que nos toma como ejemplo para replicar esta forma de gestión. Algo bueno estamos ha...

La buena procrastinación

Aunque parezca que la procrastinación es mala, como siempre, todo depende. Hay una buena procrastinación que consiste en dejar para más tarde todo aquello que no (te) aporte valor, que no sea importe, que no sea urgente, etc. Piénsalo. " El desafío principal a la hora de gestionar nuestro limitado tiempo no consiste en averiguar cómo llegar a hacerlo todo; eso no va a suceder nunca; sino en decidir, de la forma más sensata, qué no hacer y cómo sentirse en paz con no hacerlo. Tenemos que aprender a procrastinar mejor ", del l ibro 4000 semanas . Así que, procrastina con cabeza y sentido común .

Cuatro mil semanas

Nuevo libro " Cuatro mil semanas: gestión del tiempo para mortales " de Oliver Burkeman . Resumen El autor cuestiona la obsesión moderna por la productividad y propone aceptar nuestra finitud en lugar de intentar controlarlo todo. Enfatiza priorizar lo esencial, disfrutar el presente y renunciar a abarcar demasiado. Mezclando filosofía y psicología, Burkeman ofrece una alternativa al enfoque tradicional de gestión del tiempo: vivir con intención, significado y serenidad frente a lo inacabado. Puntos más interesantes (spoiler) 0. Introducción La mayoría de los consejos sobre gestión del tiempo fomentan la idea de que un día podremos "hacerlo todo" y convertirnos en los dueños de nuestro tiempo, lo cual es falso. Se nos ha concedido la capacidad mental de elaborar planes infinitamente ambiciosos, pero no el tiempo suficiente para ponerlos en práctica. Muchas técnicas de gestión del tiempo y productividad son cortoplacistas y están orientadas a hacer la mayor cant...

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